员工文苑

由述职想到的……

来源:第六工程事业部 耿晓雪2019-12-19查看:

摘要:年末岁尾,“述职”瞬间成为百度、搜狐等门户网站上的热词,各行各业纷纷开展各种形式的述职活动,以总结成...

  年末岁尾,“述职”瞬间成为百度、搜狐等门户网站上的热词,各行各业纷纷开展各种形式的述职活动,以总结成绩、反思不足,为新一年的工作定调子、打基础。我们集团各企业也纷纷开展了述职考评,在我们单位的考评会议上,有几位领导干部的发言十分吸引我,一年来的工作业绩娓娓道来,而且数据详实,引人信服,新一年的规划也有理有据,让人折服。会后采访了这几位领导,不约而同都提到了日清日毕、及时总结这些日常工作中的好习惯。

  说到日清日毕我们并不陌生,他们是领导班前班后会上最常叮嘱的话语,只不过有的人将他落实在工作中,养成了良好的工作习惯;有些人只当做耳边风,听过就忘。或许,也正是这样,才造就了每个人不同的人生和境遇。

  不记得在哪本书上曾经看到过这样一段话:“好习惯的养成需要一个月的时间,坏习惯的培养只要两三天,但是要把坏习惯改成好习惯却需要一年甚至是一生。”我深以为然。就拿日清日毕来说吧,临近下班,面对没有完工的工作,有的人会说没有时间了,还是明天继续做吧,于是放下工作开始关电脑、整理桌面;而有的人却加快工作节奏,想法设法把今天的工作处理在今天。久而久之,你会发现那些习惯拖延的人总是忙忙碌碌却没有任何业绩;而日清日毕的人却总是业绩斐然,而造成这样明显差距的却仅仅是个人的工作习惯。

  好习惯的培养、坏习惯的克服依赖于个人意志力,贵在坚持。例如勤劳和懒惰。我们每个人身上多少都存在着一定的懒惰习性,只要我们可以战胜自己懒惰的想法,将勤劳贯穿在我们的意志中,我们就可以超越自己。俗话说:懒惰就像生锈一样,比操劳更消耗身体。同在一个岗位,有的人什么活都抢着干被人说“傻”,有的人能少干绝不多干自认为“精”。其实不然。表面看你是比别人少干活了,可仔细想想,你失去的东西要远比你少干活多的多。你所谓的“沾光”在同事眼里是为人不厚道,是不可不与之打交道的人;在领导眼里你是偷懒耍滑,是不能担当重任的人;而对自己而言,你则失去了表现你才能的最佳时机。偷懒只要一次,一次就可以毁掉你的事业、你的前途、毁掉他人对你的认知。不要小看工作中小习惯的重要性,对审视你的人来说,一个小小的举动就足以改变你一生的命运。

  有句话说的好,做人不成功,成功只是暂时的;做人成功,不成功也是暂时的。是的,无论做什么事情,首先应该先学会做人,只要做人是成功的,就算有再多的坎坷也埋没不了你的光彩,而做人成功首先就始于培养并始终坚持好习惯、克服坏习惯。让我们就从现在开始,严格要求自己,改掉你的坏习惯,慢慢培养你的好习惯,把坏习惯从人生字典里开除,脚踏实地的从头开始做起。学做事先做人,将好习惯当成我们腾飞的垫脚石,让人生和事业一起腾飞,让生活因好习惯而更加精彩!

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